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経営理念

経営理念とは、次の2点に対する基本的な考え方である。

①「この企業は何のために存在するのか」という組織の理念的目的
②経営のやり方と人々の行動

松下幸之助は、自身の著書において、経営理念の重要性を繰り返し説いている。


組織で働く人が経営理念を必要とする理由として、次の3点が考えられる。

①正しいと思える理念は、人々のモチベーションを高める。
②人が行動を起こす時の判断基準となる。
③同じ理念を共有する者達にコミュニケーションのベースを提供する。

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