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改革推進ワークショップ

改革推進ワークショップでは、目標を共有するほかの変革リーダーたちとの意識の共有化を図るとともに、実際に自社の変革課題に取り組むことで、実際の経営改革さながらの緊張感のもとで、様々な変革のためのテクニックを体系的に学びます。


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改革推進ワークショップとは

意識改革を現場に根づかせるためには、数多くの変革リーダーの育成が不可欠です。変革リーダーには、抵抗勢力に屈することなく変革を推し進める強い信念とエネルギーが不可欠ですが、本当に変革を成功させるためには、信念やエネルギーだけでなく、組織の人々を変革へと駆り立て、導くためのテクニックを、変革リーダーは備えてなければなりません。

改革推進ワークショップでは、目標を共有するほかの変革リーダーたちとの意識の共有化を図るとともに、実際に自社の変革課題に取り組むことで、実際の経営改革さながらの緊張感のもとで、様々な変革のためのテクニックを体系的に学びます。

【変革リーダー】変革リーダーといえば、日産のゴーン社長のように経営トップがなるものと考えられがちですが、実際に現場を動かすミドルたちにもリーダーシップがなければ、組織は動きません。組織を変えていくためには、ミドル層に数多くの変革リーダーが不可欠なのです。

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