日本経済新聞（朝刊、電子版）に当社ディレクターのコメント及び弊社が提供した情報が掲載されました

＜日本経済新聞電子版（2025.7.13）＞
『企業も氷河期対策、セコムなど賃上げ手厚く 中高年も離職リスク』の記事にて、当社ディレクター・和田が若手との賃金格差に不満を覚える中堅層の流出リスクについてコメントしております。

• 日本経済新聞電子版『企業も氷河期対策、セコムなど賃上げ手厚く 中高年も離職リスク』
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＜日本経済新聞朝刊（2025.7.24）＞
『氷河期世代賃上げ手厚く セコム管理職手当3割上げ 独ボッシュ日本法人 資格取得など支援』の記事にて、弊社が提供した若手とシニア世代の賃金格差による人材流出リスクに係る情報が掲載されています。

• 日本経済新聞朝刊（2025.7.24付16面）『氷河期世代賃上げ手厚く セコム管理職手当3割上げ 独ボッシュ日本法人 資格取得など支援』